中小学老师晋升职称前：单位考核结果的使用与留存

核心提示：广西中小学老师晋升职称前一般需提供任现职以来的年度考核结果，考核等次与任职年限共同作为申报条件的组成部分，具体使用口径以当地当年度职称评审通知为准。

考核表年年都填，等到要申报才发现缺了某一年的。年度考核结果怎么用、留多久，是晋升前最容易忽略的一环。

政策依据

依据自治区教育厅、人社厅当年度中小学教师职称评审部署文件、《广西壮族自治区中小学教师系列职称评审基本条件》（桂人社规〔2025〕2号）及《关于进一步做好我区职称工作的通知》（桂人社规〔2025〕9号），任现职以来年度考核结果列入职称申报的基本条件。

申报范围与条件

适用于全区普通中小学、特殊教育学校、教研机构中拟申报初级、中级、高级职称的专任教师，含在乡村学校、乡镇中心校任教以及借调、支教期间的教师。

办理流程怎么走？

• 向学校人事部门索取本人任现职以来各年度考核表或考核结果清单；
• 逐年度核对考核等次是否连续、有无缺项与涂改；
• 由学校出具考核结果汇总说明并加盖公章；
• 随职称申报材料一并提交，按当年度通知归入相应栏目并在单位内部公示。

材料清单要备哪些？

材料含任现职以来各年度考核表或考核结果复印件、学校出具的考核等次汇总说明、任职文件与岗位聘用材料，复印件一般需加盖单位公章或人事部门核验章。

注意事项

年度考核结果一般按任现职以来的连续年度计算，中断年度须书面说明原因；考核等次未达要求的年度一般不作为有效任职年限；借调与支教期间的考核由原单位或受援单位出具，以当地口径为准。

常见问题（FAQ）

• 年度考核出现过不合格还能申报吗？一般需任现职以来考核等次达到规定要求，个别年度未达标的处理方式以当年度评审通知为准，建议提前向学校人事部门核对。
• 考核表原件丢了怎么补？可向学校人事部门申请调取存档复印件，或由单位依据存档记录出具考核结果证明，并加盖公章后使用。
• 借调期间的考核由谁出具？一般按工资关系或人事隶属由原单位出具，支教期间可由受援单位提供考核意见，具体以当地当年度要求为准。

官方咨询渠道

自治区教育厅、人社厅职称工作咨询电话及各地市教育局人事科可咨询；申报前以本单位当年度职称评审通知为准。

延伸阅读：中小学教师申报条件、教学代表作制度解读、广西职称申报时间线。本文内容仅供参考，具体申报要求以官方最新发布文件为准